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10月30日至11月3日，原國防科工委體制改革司榮忠啟副司長在中核金原鈾業公司黨組書記陳繼敏，江西礦冶局局長、黨組書記陳宗裕陪同下，到實施了國家異地安置政策的七一三社區、七二四社區和獨立運行不久的七二○社區考察調研。 

在考察調研期間，榮忠啟一行先后聽取了七一三社區、七二四社區負責人關于原七一三礦、原七二四礦異地安置政策實施過程和安置情況，及社區基本情況、創平安和諧社區和存在的經費不足、移交地方管理困難、住房無維修基金、水電設施亟需改造、社區人員結構等問題的匯報。又在社區負責人陪同下，到七一三社區旭日小區、七二四社區南昌片區、七二○社區現場調研，參觀了社區居民休閑廣場、健身器材、綠化等基礎設施，走訪了部分離退休職工，仔細了解他們對現居住環境是否滿意和生活情況。

考察調研時，榮忠啟、陳繼敏書記講話指出，江西鈾礦冶認真貫徹落實國家異地安置政策，主動想辦法，采取各項有力措施，行動比較快，將原七一三礦、七二四礦職工從礦區搬遷至城市，讓廣大職工享受到政策實惠，達到了國家異地安置目的。三個社區管理規范、服務有序、費用堅持預算管理、生活小區環境好，并在維護穩定方面做了大量工作，確保了社區平安和諧。要求社區管理堅持社會化、市場化、屬地化方向不動搖，對遺留的主要問題要積極爭取國家和上級的支持，做到分類處理和解決，為社區移交地方管理創造有利條件；盤活現有社區資產，參與核電勞務，努力發展社區“三產”，為天然鈾發展營造和諧穩定氛圍。

陳宗裕局長要求社區負責人按榮司長、陳繼敏書記要求把社區管理好、經營好，要在爭取國家政策、爭取地方政府支持、依靠天然鈾發展解決社區遺留問題的基礎上，堅持立足實際，堅持創新發展，努力處理好出現的新矛盾、新問題，構建平安和諧社區；進一步整合資源，理清建設大社區工作思路；學習和借鑒其它單位移交地方管理經驗，為社區移交地方管理創造好的條件，做到成熟一個移交一個。 

（局辦綜合）